Le monde du travail est en pleine transformation. Entre le télétravail qui s’impose, les modèles hybrides qui se généralisent et les mobilités professionnelles qui s’accélèrent, les entreprises doivent repenser leurs pratiques, y compris en matière de recrutement.
Dans ce contexte, les attentes des candidats évoluent également : ils recherchent plus de souplesse, d’authenticité et de confort dans leurs parcours de recrutement. De leur côté, les recruteurs aspirent à des processus plus agiles, plus humains et plus adaptés aux nouveaux usages.
C’est dans ce cadre que les espaces de coworking, et en particulier ceux situés à Pessac, gagnent du terrain. Flexibles, modernes et bien situés, ils deviennent des lieux stratégiques pour organiser des entretiens et des sessions de sélection.
Cet article vous explique pourquoi et comment organiser efficacement vos recrutements dans un espace de coworking comme New Work à Pessac.
Pourquoi organiser vos entretiens dans un espace de coworking à Pessac ?
Recourir à un coworking pour organiser ses entretiens présente de nombreux avantages. Tout d’abord, cela permet de disposer d’un cadre professionnel, sans pour autant avoir besoin de louer un bureau à long terme ou de faire venir les candidats dans des locaux d’entreprise impersonnels.
La ville de Pessac bénéficie d’une position géographique idéale dans la métropole bordelaise. Facilement accessible en transports en commun depuis Bordeaux, Talence, Mérignac et les communes environnantes, elle attire à la fois les recruteurs et les candidats.
En choisissant un lieu comme un coworking, vous offrez à vos interlocuteurs une image moderne, dynamique et actuelle de votre organisation. Ce type d’environnement est souvent perçu comme plus accueillant et moins rigide, favorisant ainsi des échanges plus naturels et plus sincères.
Les avantages d’un espace comme New Work pour le recrutement
New Work, espace de coworking situé à Pessac, réunit tous les atouts pour accueillir vos entretiens et sessions de recrutement dans des conditions optimales.
L’espace propose des salles de réunion calmes et confidentielles, parfaites pour recevoir des candidats en toute discrétion. Les configurations sont adaptables selon le format souhaité : entretien individuel, session de groupe, test pratique ou mise en situation.
Les infrastructures disponibles sont pensées pour offrir un maximum de confort :
- Connexion wifi très haut débit,
- Écrans pour les entretiens à distance,
- Paperboard, vidéoprojecteur,
- Espaces d’attente agréables,
- Café, thé, accès à la cuisine partagée.
L’accueil est professionnel, l’accès est simple et le stationnement facilité par la présence de parkings à proximité. Vous bénéficiez ainsi d’un cadre adapté aux exigences du recrutement, tout en profitant d’un lieu chaleureux et contemporain.
Recrutement collaboratif et sessions collectives : coworking et efficacité
Le coworking est aussi le terrain idéal pour des formats de recrutement plus collaboratifs. Vous pouvez y organiser des job datings, des ateliers de recrutement ou des pré-sélections en petit groupe.
Les espaces partagés permettent des interactions informelles qui humanisent les rapports et permettent aux candidats de se sentir plus à l’aise. Ces échanges, moins contraints que dans un cadre classique, permettent souvent de mieux cerner les personnalités et les soft skills des candidats.
L’organisation de plusieurs entretiens ou activités dans une même journée est grandement facilitée grâce à la polyvalence des espaces, et la flexibilité du personnel sur place.
Bonnes pratiques pour vos recrutements dans un coworking
Pour que votre session de recrutement soit une réussite, voici quelques recommandations pratiques :
- Réservez votre salle en amont : certains jours sont plus demandés que d’autres. Anticiper vous garantit la disponibilité des meilleurs espaces.
- Préparez une signalétique claire : affichez le nom de votre entreprise et les indications pour orienter les candidats facilement.
- Précisez vos besoins à l’équipe sur place : format de la salle, disposition des tables, matériel souhaité.
- Accueillez les candidats avec attention : même dans un lieu externe, votre organisation doit se montrer présente et professionnelle.
- Soignez l’expérience candidat : proposez un environnement chaleureux, prévoyez des boissons, laissez un souvenir positif de l’échange.
Pourquoi choisir New Work à Pessac pour vos recrutements ?
New Work n’est pas seulement un espace de coworking, c’est un véritable lieu de rencontres professionnelles. Idéalement situé, moderne et modulable, il répond à tous les besoins des recruteurs exigeants.
Vous recherchez un cadre calme et confidentiel pour vos entretiens ? Vous avez besoin de recevoir plusieurs candidats dans la journée ? Vous souhaitez offrir une expérience positive à vos futurs collaborateurs ?
New Work vous propose :
- Un cadre professionnel et accueillant,
- Une localisation stratégique au sein de la métropole bordelaise,
- Une réservation facile, flexible et sans engagement long terme,
- La possibilité de continuer la collaboration via une location temporaire de bureau pour les nouveaux recrutés.
Intégrer un espace de coworking dans votre processus de recrutement, c’est allier modernité, praticité et convivialité. C’est aussi valoriser votre image employeur tout en optimisant vos sessions de sélection.
New Work à Pessac est un partenaire de choix pour organiser vos entretiens, rencontrer vos candidats dans les meilleures conditions, et poser les bases d’une collaboration réussie.
Pour préparer vos prochains entretiens, contactez New Work et réservez dès maintenant l’espace adapté à vos besoins. Votre recrutement mérite un lieu à la hauteur de vos ambitions.